「同僚」タイプの代表的な結果です。あなたの結果を診断する

あなたにとってAIは…
同僚
AIのセリフ:半分は、こっちでやっとく
AIに追い上げられてるデスク派 × 外向的
あなたとAIの関係
隣の席で、同じ机を分け合っている。
あなたの前に現れたAIは、隣の席から紙の束を回してくる同僚の姿をしています。人の話を聞いて、考えて応えるのがあなたです。AIは調べものや文章の速さで、あなたに追いついてきています。それでも、相手の本音を聞き出すのは、あなたのほうが上です。
AIとのパワーバランス
AIに追い上げられてる
あなた38%
AI62%
取られてる追い上げ中対等取ってる
あなたのAI依存度
いいバランス
58%
あなたの4つの軸
現場性
- 強み
- AIを使える場面が、いちばん多い。
- さらに
- 判断と企画を自分の仕事にする。
社交性
- 強み
- 人の本音を引き出せる。
- さらに
- 下調べと要約はAI、対面は自分。
主導性
- 強み
- 自分で動くから、速くて確か。
- さらに
- 小さな作業から、1つずつAIに渡す。
適応性
- 強み
- 確かなやり方を守れる。ミスが少ない。
- さらに
- 月に1つ、新しい使い方を試す。
つまずきポイント

人当たりのよさで、止まってしまう。
人に合わせるのが上手なぶん、自分の考えを出すのが遅れがちです。机の上の作業は、AIのほうが速くこなします。あなたの強みが、外から見えにくくなります。
人から聞いた話を、AIに整理させて残す。聞く力が、形のある強みに変わります。
このままいくと、あなたは……
- 1年後
- 机の上の作業を、AIと半分ずつ分け合っています。
- 3年後
- 書くことはAIに任せ、あなたは人の話を聞く役に回っています。
- ただし
- 机の上の作業だけを続けると、AIとの差は縮まります。人と話す場面を、意識して増やしましょう。
今後のAIとの関わりについて

人の話を聞けるのは、人間。
文章や調べものは、遠慮なくAIと分け合ってください。あなたの値打ちは、相手の話を最後まで聞いて、気持ちをくみ取るところにあります。それは、AIがどれだけ速くなっても代われない部分です。聞いた話を、AIで整理して残す習慣をつけましょう。分け方を決めているうちは、あなたが使う側です。誰の話を聞くかを決めるのは、いつも人間です。
こんな不安、ありませんか?
- 机の上の作業は、AIのほうが速いと感じる
- 聞き上手なだけで、強みと言えるのか分からない
- 新しい道具を覚えるのに、時間がかかる