対人サービス職
保育士
AI逃げ切り度
81/ 100安全圏
求人の掲載基準は 70 点以上です。この職種は基準を満たしています。
この点数になる理由
子どもを預かり、育ちを支える仕事です。記録や連絡帳のデジタル化は進みますが、子どもの安全を見守り、その日の状態に合わせて関わる部分は人にしかできません。少子化で需要の伸びは限定的ですが、代替されにくさは最上位クラスです。
4軸の内訳
各軸 25 点満点・合計 100 点満点
- 非定型度16 / 25
- 対人依存度25 / 25
- 現場性25 / 25
- 需要の伸び15 / 25
各軸の採点根拠
- 非定型度16 / 25
- 子どもの状態は日々変わり、計画どおりに進まないことが前提の仕事。
- 対人依存度25 / 25
- 子ども・保護者の双方と関係を築くことが業務の本質。
- 現場性25 / 25
- 預かるという行為が現場でしか成立しない。
- 需要の伸び15 / 25
- 少子化で施設数の伸びは鈍いが、配置基準と離職率の高さから採用需要は続く。
逃げ切りルート
保育士から、より代替されにくい職種へ移るための道筋です。
現在地
保育士
対人サービス職
安全圏81到達職
この点数の出しかた
AI逃げ切り度は、職種を4つの軸で採点した合計点です。 各軸は 25 点満点、4軸の合計で 100 点満点になります。 採点の対象は職種であり、実在する企業を評価するものではありません。
- 非定型度0〜25 点
- 業務が定型処理でなく、都度の判断を要する度合い
- 対人依存度0〜25 点
- 人と直接やり取りすることが業務の本質である度合い
- 現場性0〜25 点
- 物理的な現場に身体があることが必要な度合い
- 需要の伸び0〜25 点
- その職種の求人需要が今後伸びるか
| 80〜100 点 | 安全圏 |
|---|---|
| 60〜79 点 | 逃げ切り圏 |
| 40〜59 点 | 要注意圏 |
| 0〜39 点 | 崖っぷち圏 |
図鑑には全職種を掲載し、点数が低い職種もそのまま公開しています。 一方で、掲載する求人は 70 点以上の職種に限定しています。