IT・エンジニア
インフラエンジニア
AI逃げ切り度
54/ 100要注意圏
求人の掲載基準は 70 点以上です。この職種の求人は当サイトでは扱いません。
この点数になる理由
サーバーやネットワークを設計し、動き続ける状態を保つ仕事です。構築の自動化は進みましたが、障害が起きたときに原因を切り分ける作業は経験に依存します。止まると事業が止まる領域を預かるため、責任の重さがそのまま代替されにくさになっています。
4軸の内訳
各軸 25 点満点・合計 100 点満点
- 非定型度18 / 25
- 対人依存度10 / 25
- 現場性8 / 25
- 需要の伸び18 / 25
各軸の採点根拠
- 非定型度18 / 25
- 障害対応は毎回状況が異なり、限られた情報から原因を絞る判断が要る。
- 対人依存度10 / 25
- 社内外との調整はあるが、対人が成果を決める仕事ではない。
- 現場性8 / 25
- クラウド化でリモート対応が主だが、物理機器を扱う現場も残る。
- 需要の伸び18 / 25
- クラウド移行とセキュリティ需要で人材不足が続いている。
逃げ切りルート
インフラエンジニアから、より代替されにくい職種へ移るための道筋です。
現在地
インフラエンジニア
IT・エンジニア
要注意圏54到達職
この点数の出しかた
AI逃げ切り度は、職種を4つの軸で採点した合計点です。 各軸は 25 点満点、4軸の合計で 100 点満点になります。 採点の対象は職種であり、実在する企業を評価するものではありません。
- 非定型度0〜25 点
- 業務が定型処理でなく、都度の判断を要する度合い
- 対人依存度0〜25 点
- 人と直接やり取りすることが業務の本質である度合い
- 現場性0〜25 点
- 物理的な現場に身体があることが必要な度合い
- 需要の伸び0〜25 点
- その職種の求人需要が今後伸びるか
| 80〜100 点 | 安全圏 |
|---|---|
| 60〜79 点 | 逃げ切り圏 |
| 40〜59 点 | 要注意圏 |
| 0〜39 点 | 崖っぷち圏 |
図鑑には全職種を掲載し、点数が低い職種もそのまま公開しています。 一方で、掲載する求人は 70 点以上の職種に限定しています。